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[保姆保洁] 与保姆阿姨相处的“丰富”经验

2024-8-29 17:39:07 4168 0

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犀利无罪 未绑定微信 发表于 2024-8-29 17:39:07 |阅读模式

犀利无罪 未绑定微信 楼主

2024-8-29 17:39:07

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找阿姨,太难了!!!
不停地找找找,面面面,换换换,
合心意的阿姨还没找到,自己先累够呛?
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有人说,找阿姨像相亲,看眼缘,看感觉,看气场,甚至看星座;
有人说,像找员工,看money,看能力,看岗位匹配度,看从业经历;
有人说,和阿姨相处像管理团队,入职培训,工作要求,岗位职责,标准化流程,一个不落!
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下面三位妈妈分享了她们在实战中总结出来的找阿姨以及和阿姨相处的方法,你是哪一种?或者你会选择哪种?
1
我给家政阿姨写了一份《岗位说明书》
善用流程,省时省力方便多
@娜娜
找阿姨近7年,握过的雷、踩过的坑真的不少,在这个过程中我用的比较好的一个方法就是准备一份《岗位说明书》。
一般阿姨进家开始工作前会有沟通需求这一项,但都比较简单,我利用这个过程,再“充分补充”,自己提前整理好需求,以书面形式直接交给阿姨,一次性沟通,确保了不会有遗漏的地方,阿姨也能随时查看。
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在这份岗位说明书里,我会先欢迎阿姨到我家,欢迎“入职”。
然后再将家里的生活习惯和一些具体事情的要求,比如做饭口味、购物记账、整理物品等方面的内容明确需求,以文字的形式,在阿姨刚来家里的时候就沟通好。
还记得最开始我把入职说明书的想法告诉老公的时候,他还说估计阿姨看见这几大页立马连夜走了,说我太事儿。
其实我开始这样做的时候,有部分阿姨确实觉得麻烦,但是有的阿姨,反而会很开心,说“太好了,我记性差,这个方便多了,不用一天到晚地问,还怕烦到您。”
现在这个方式已经成为我筛选阿姨的一个步骤。
2
用管理公司的办法来管理家政阿姨
阿姨=员工
@ZZ
我也是在上班路上想到这个方式,当时我家刚开始用阿姨,相处起来磕磕碰碰,不是很顺,会有很多时间在与阿姨沟通相处上,后来改了这个方式,效果很好意外的好。
比如,我们平时工作为了提高效率最常见的办法就是“标准化流程”。
而家政公司的“标准化操作”和我家的还有些出入,我先花了2个小时彻彻底底地把自己家研究了一遍,每个区域要怎么保洁,最终达到什么效果,自己先写了下来,阿姨来之后我们先进行了沟通,包括需要什么保洁工具我也提前购买了。
一开始阿姨觉得我这样的太可怕,有洁癖,要求多,可能很难伺候,甚至都不敢来。
后来真正做完以后,她说觉得按我的办法做真的提高了工作效率,而且也不累,原本以为4个小时做不完的活,其实3个半小时就完了,休息时间也变多了。
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再比如,我会和阿姨明确界限,阿姨入职时明确的工作内容入职后尽量不会变化,如果我这边有变化,会重新明确职责,讨论费用问题。
再再比如,某天家里突然聚会用餐人数增加,或者我因为加班等等其他因素影响阿姨正常下班的话,我也会补一部分加班费。
很多人都在问,职业女性要如何平衡家庭,我的办法就是把高效的工作方法也用到家庭管理中,把家庭当作自己的另一份事业经营,在家庭中也能获得成就感!
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3
挑选好保姆的超级攻略
背调、试工很重要,态度、人品看细节
@三月天
这几年因为工作和家庭的关系,需要跟家政公司和阿姨们打交道。对我而言,比较难的是找阿姨,也总结了一些心得和技巧,供第一次找家政阿姨的朋友们参考。
1、阿姨的雇前背景调查非常重要,现在各种“黑”保姆太吓人,这个步骤必不可少。
她的身份真实性、犯罪记录、甚至网贷负债情况,都是保证我们家庭安全的前提。
2、试工很重要,因为试工可以观察到阿姨做事的条理、带孩子的耐心和亲和力、执行力、沟通能力等等。
3、体检很重要,特别是月嫂和育儿嫂,会一起吃饭,接触宝宝的。一般重点检查乙肝和幽门螺旋杆菌,二甲以上的医院和支某宝上都有这些关于保姆的体检套餐。
4、家政公司也很重要,靠谱的公司,会有靠谱的售后,比如会给阿姨和用户都上保险,对财务和人身安全都有保障,建议大家选择有资质、大品牌的公司。
5、人品和工作态度是一个好阿姨最基本的要求,可以通过生活中的一些细节来观察。
世上没有完美的阿姨,就像阿姨做的饭,永远没有妈妈做的好吃。
不要怕找,也不要怕试,和阿姨相处,更是需要找到彼此相对舒服的方式。
方法很多,不变的是我们一起让家更美好的信念,祝大家早日找到合适的阿姨。
你有哪些与阿姨相处的经验?评论区告诉更多正在与保姆阿姨“磨合”的人儿~
本文转载自公众号“天鹅到家家政”如有侵权请联系军营小红帽删除,谢谢!

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